für Arbeitnehmer

3. Januar 2023
Rückzahlung von Fortbildungskosten – Vereinbarung oft unwirksam
Die Vereinbarung einer Rückzahlungsverpflichtung ist unwirksam, wenn sie nicht alle Fälle ausschließt, in denen der Arbeitgeber eine Mitverantwortung an...
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13. November 2021
Das ganze Jahr krank und trotzdem Anspruch auf Weihnachtsgeld?
Für viele Arbeitnehmer ist der Blick auf die Entgeltabrechnung für den November ein freudiges Ereignis. Wenn der Arbeitgeber ein...
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22. April 2021
Gesetzliche Homeoffice-Pflicht ab 23.04.2021
Corona-Notbremse Nach Beschluss des Bundestages tritt das geänderte Infektionsschutzgesetz des Bundes am 23. April 2021 in Kraft. Der Bundesrat...
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2. Januar 2020
Gesetzlicher Mindestlohn 2020
Neues Jahr – neuer Mindestlohn! Der gesetzliche Mindestlohn beträgt seit 01.01.2020 9,35 EUR.
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18. Oktober 2018
40-EUR-Verzugspauschale im Arbeitsrecht – das war einmal
Verzugspauschale bei Lohnforderungen – das war einmal. Im Februar 2018 hatten wir hier über einer Urteil des Landesarbeitsgerichts (LAG)...
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5. Februar 2018
mittlerweile überholt! (40-EUR-Verzugspauschale)
mittlerweile überholt! (40-EUR-Verzugspauschale kann auch im Arbeitsrecht gefordert werden) aktueller Beitrag hierzu § 288 Abs. 5 BGB regelt, dass...
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6. April 2017
Rückzahlung von Fortbildungskosten – nachträgliche Vereinbarung
Die Rückzahlung von Fortbildungskosten ist ein häufiger Streitpunkt zwischen Arbeitgeber und Arbeitnehmer. Streit entsteht in der Regel dann, wenn...
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10. Januar 2017
Muss man für einen Gerichtstermin Urlaub nehmen?
Oft rufen mich Mandanten an und stellen die simple Frage: „muss ich für den Gerichtstermin eigentlich Urlaub nehmen?“. Erwartet...
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12. August 2016
Gesetzlicher Mindestlohn für Bereitschaftszeiten
Gesetzlicher Mindestlohn für Bereitschaftszeiten Der gesetzliche Mindestlohn ist für jede geleistete Arbeitsstunde zu zahlen. Zur vergütungspflichtigen Arbeit rechnen auch...
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10. April 2015
Erfolgreiche Entschädigungsklage: Kündigung nach Fehlgeburt
Erfolgreiche Entschädigungsklage: Kündigung nach Fehlgeburt verletzt allgemeines Gleichbehandlungsgesetz Ob eine Kündigung während der Schwangerschaft einen Entschädigungsanspruch nach dem Allgemeinen...
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